Birgit Ruunik: palgasaladuse aeg hakkab läbi saama. Firmajuht ei tohi tekitada tunnet, et palkadest rääkimine on karistatav
Tänu uuele seadusele on edaspidi järjest raskem teha põhjendamata palgaotsuseid
Tänu uuele seadusele on edaspidi järjest raskem teha põhjendamata palgaotsuseid
Palgast rääkimine on Eestis justkui ebaviisakas. Aga miks peaks õiglane töötasu olema tabu? Viie kuu pärast, 2026. aastast muudab uus Euroopa Liidu palkade läbipaistvuse direkti...
Kui palk on tööandja jaoks tabu, siis kuidas peaks töötaja tundma, et tema töö on hinnatud?
Eestis kahaneb tööjõud – kas saame veel midagi päästa?