UURING | Vaid 12% Eesti töötajatest tunneb, et nende tööandja toetab neuroerinevusi piisavalt

Värskest uuringust selgub murettekitav olukord Eesti töökultuuris: vaid kümnendik töötajatest leiab, et nende tööandja panustab neuroerinevate inimeste toetamisse piisavalt. Samal ajal kogeb valdav enamus tööl stressi ning ootab tööandjalt anonüümset vaimse tervise tuge.